తొలగించిన తర్వాత నివారించాల్సిన 5 తప్పులు

విషయము

• మిమ్మల్ని తొలగించిన యజమానిని చెడ్డగా మాట్లాడటం
• కుటుంబం నుండి తొలగింపును దాచడం
• ఉద్యోగ శోధనలోకి దూకడం
• ప్రతికూలతపై నివాసం
• వివిక్త లేదా వెబ్-బౌండ్ అవుతోంది

కేథరీన్ లూయిస్

మీరు తొలగించబడ్డారా? మీ స్థానం మాత్రమే స్థానం తగ్గించబడి ఉండవచ్చు లేదా మీరు మొత్తం విభాగంతో తొలగించబడవచ్చు. మీ పరిస్థితులతో సంబంధం లేకుండా తొలగించడం వల్ల కలిగే భావాలు చాలావరకు ఒకే విధంగా ఉంటాయి.

కానీ మీ తదుపరి చర్యలను హేతుబద్ధమైన ఆలోచన ఆధారంగా తీసుకోవడం ముఖ్యం, భావోద్వేగాలు కాదు. కెరీర్ రికవరీ మార్గంలో ప్రారంభించడానికి, తొలగించిన తర్వాత ఈ ఐదు తప్పులు చేయకుండా ఉండండి.

మిమ్మల్ని తొలగించిన యజమానిని చెడ్డగా మాట్లాడటం

మీరు మీ పాత సంస్థ కోసం చాలా కష్టపడ్డారు, తరచుగా కుటుంబం మరియు వ్యక్తిగత సమయాన్ని త్యాగం చేస్తారు. ఉద్యోగం నుండి తొలగించబడటం ఆ నిజాయితీ ప్రయత్నాన్ని తిరస్కరించడం లేదా తిరస్కరించడం వంటి అనుభూతిని కలిగిస్తుంది.

మీ యజమాని గురించి చెడుగా మాట్లాడటానికి మీ బాధ కలిగించే భావాలు మిమ్మల్ని అనుమతించవద్దు. మీరు మాట్లాడే ప్రతి ఒక్కరూ సంభావ్య నెట్‌వర్కింగ్ పరిచయం అని గుర్తుంచుకోండి. మీ పొరుగు లేదా తోటి కార్పూల్ పేరెంట్ మీకు ఏ అవకాశాలను తెరుస్తారో మీకు తెలియదు - మరియు మీరు వదులుగా ఉన్న ఫిరంగి లేదా అసంతృప్త ఉద్యోగి అని వారు భావిస్తే మీరు కనుగొనలేరు.

తొలగింపు మరియు మీ గత యజమాని గురించి అడిగినప్పుడు గౌరవంగా ఉండటానికి ప్రయత్నించండి లేదా నిశ్శబ్దంగా ఉండండి. పాత సామెతను గుర్తుంచుకో: మీరు మంచిగా చెప్పలేకపోతే, ఏమీ అనకండి.

కుటుంబం నుండి తొలగింపును దాచడం

మీ ఉద్యోగాన్ని కోల్పోవడం బాధాకరమైనది. మనలో చాలా మందికి, మన గుర్తింపు మన పనితో ముడిపడి ఉంటుంది. మన స్థానం లేకుండా మనం ఎవరో మనకు తెలుసు అని మాకు అనిపించకపోవచ్చు.

తొలగింపు గురించి మాట్లాడటం ఎంత కష్టమో, మీ జీవిత భాగస్వామి మరియు సన్నిహిత కుటుంబంతో అలా చేయడం ముఖ్యం. దాన్ని దాచడానికి ప్రయత్నించవద్దు. మిమ్మల్ని మీ పాదాలకు తిరిగి తీసుకురావడానికి వారి ప్రేమ మరియు మద్దతు మీకు అవసరం.

మీ పిల్లలకు పరిస్థితిని వివరించడానికి తొందరపడకండి. భావాలు తక్కువ పచ్చిగా ఉండటానికి కొంత సమయం కేటాయించడం సరైందే.

ఉద్యోగ శోధనలోకి దూకడం

నమ్మకం లేదా, కొంతమంది వ్యక్తులు తొలగింపు ప్రకటన నుండి నేరుగా వారి కంప్యూటర్‌కు పున ume ప్రారంభం పోస్ట్ చేయడానికి లేదా వారి లింక్డ్‌ఇన్ ప్రొఫైల్‌ను నవీకరించడానికి వెళతారు.

ఉద్యోగ శోధనలోకి దూకడానికి బదులుగా మీ కెరీర్ మార్గాన్ని పునరాలోచించండి. మీ అన్ని విజయాలను జాబితా చేయడానికి మరియు మీకు ఎక్కువగా అర్ధమయ్యే వాటిని హైలైట్ చేయడానికి కొంత నిశ్శబ్ద సమయాన్ని ఉపయోగించండి. మీరు ఏ పనులను ఆస్వాదించారు? ఏ ప్రాజెక్టులు మిమ్మల్ని ప్రేరేపించాయి మరియు ఉత్తేజపరిచాయి?

మీరు కొద్దిగా భిన్నమైన పాత్ర లేదా ఉద్యోగంలో సంతోషంగా ఉంటారని మీరు కనుగొనవచ్చు. మీ పున res ప్రారంభం మరియు కవర్ అక్షరాలను ఉంచడానికి మీరు ఖచ్చితంగా విజయాలు సాధిస్తారు.

మీ తదుపరి దశలు మరియు లక్ష్యాల ద్వారా మీరు ఆలోచించిన తర్వాత, మీరు మీ నెట్‌వర్కింగ్‌లో మరింత లక్ష్యంగా మరియు ప్రభావవంతంగా ఉంటారు.

ప్రతికూలతపై నివాసం

మీరు మీ యజమానిని బాడ్మౌత్ చేయకూడదు, మీ గురించి ప్రతికూలంగా మాట్లాడకండి! ఆలోచించకుండా, చాలా మంది శ్రామిక మహిళలు తమ కెరీర్ రచనలు లేదా అవకాశాలను, ముఖ్యంగా సామాజిక సంభాషణలలో తక్కువగా చూపిస్తారు.

మీ పరిచయస్తులు తొలగింపుల గురించి వినికిడి అసౌకర్యంగా ఉంటుంది, ఎందుకంటే ఇది వారు కూడా హాని కలిగిస్తుందని వారికి గుర్తు చేస్తుంది. మీరు తీసుకోవాలనుకుంటున్న సానుకూల కెరీర్ దశల గురించి మాట్లాడటం ద్వారా మీకు సహాయం చేయడానికి వారికి అవకాశం ఇవ్వండి.

ఉదాహరణకు, మీరు మీ పిల్లవాడి సాకర్ ఆట వద్ద ఉంటే మరియు తోటి తల్లిదండ్రులు మీరు ఏమి చేస్తున్నారని అడిగితే, మీ తొలగింపు గురించి మరియు మీరు తీసుకోవాలనుకుంటున్న తదుపరి దశల గురించి మీకు కెరీర్ స్థితి నవీకరణ ఉందని నిర్ధారించుకోండి. ఉదాహరణకి:

• "ఇటీవలి విలీనం కారణంగా, నా యజమాని గనితో సహా అనేక నకిలీ స్థానాలను తొలగించారు. మార్కెటింగ్ నుండి వ్యూహాత్మక సమాచార మార్పిడికి వృత్తిని తీసుకునే అవకాశాన్ని నేను తీసుకుంటున్నాను. నేను 10 సంవత్సరాల అనుభవంతో మార్కెటింగ్ మరియు కమ్యూనికేషన్ మేనేజర్ ప్రైవేట్ కంపెనీలు మరియు లాభాపేక్షలేని సంస్థల కోసం పనిచేస్తోంది. "
• "ఎబిసి సంస్థ యొక్క ఇటీవలి పునర్వ్యవస్థీకరణ నాతో సహా 120 ఉద్యోగాల కోతలకు దారితీసింది. నేను కార్పొరేట్ నాయకత్వంతో కలిసి పనిచేయడం మరియు కొత్త వ్యవస్థలను అమలు చేయడం 15 సంవత్సరాల అనుభవంతో మానవ వనరుల కార్యనిర్వాహకుడిని. నా లక్ష్యం నేను కొనసాగించగల ఒక స్థానాన్ని కనుగొనడం. క్రమమైన మరియు లాభదాయకమైన శ్రామిక శక్తి మార్పుకు ఉత్ప్రేరకంగా పనిచేస్తుంది. "
• "కష్టపడుతున్న ఆర్థిక వ్యవస్థ కారణంగా, XYZ సంస్థ నాతో సహా డజను మంది ఉద్యోగులను వీడలేదు. ప్రస్తుతం నేను నా ఇంజనీరింగ్ మరియు తయారీ నేపథ్యాన్ని సద్వినియోగం చేసుకునే అవకాశాలను అన్వేషిస్తున్నాను మరియు అమ్మకాలను పెంచే నా విజయవంతమైన రికార్డు."

వివిక్త లేదా వెబ్-బౌండ్ అవుతోంది

ఇంటర్నెట్‌లో చాలా గొప్ప సమాచారం ఉందని మీకు తెలుసు, మరియు ఖచ్చితంగా, మీరు మీ పున res ప్రారంభం ఆన్‌లైన్‌లో సమర్పించడానికి ప్రతిరోజూ గంటలు సులభంగా గడపవచ్చు.

కానీ కంప్యూటర్ వెనుక ఉండి సర్ఫింగ్ మిమ్మల్ని ఇంతవరకు తీసుకుంటుంది. క్రొత్త ఉద్యోగం పొందడానికి, మీరు వ్యక్తులను వ్యక్తిగతంగా కలుసుకోవాలి మరియు మీ ఇంటి నుండి బయటపడాలి. మెజారిటీ బహిరంగ స్థానాలు ఎప్పుడూ బహిరంగంగా పోస్ట్ చేయబడవు.

మీరు 25 మంది నియామక నిర్వాహకులతో మాట్లాడితే, మీకు ఉద్యోగ ఆఫర్ వస్తుంది. ఈ సంభాషణలు ఉద్యోగ ఇంటర్వ్యూలు కూడా కానవసరం లేదు. మీరు ఆరాధించే సంస్థలతో సమాచార ఇంటర్వ్యూలను వరుసలో పెడితే, తదుపరిసారి స్థానం అందుబాటులోకి వచ్చినప్పుడు నియామక నిర్వాహకుడు మీ గురించి ఆలోచిస్తాడు.

మీ ఉత్తమ పని గురించి తెలిసిన మాజీ సహోద్యోగులతో కాఫీ లేదా భోజనం చేయడం వల్ల మీకు మద్దతు మరియు సానుకూల స్పందన కూడా అవసరం. రోజుకు రెండు నెట్‌వర్కింగ్ కాల్‌లు మరియు వారానికి రెండు లేదా మూడు వ్యక్తి సమావేశాలు వంటి లక్ష్యాన్ని నిర్దేశించుకోండి. మీరు పని చేసే వ్యక్తులతో మాట్లాడినప్పుడు, మీరు ఇటీవల సాధించిన వాటిని మరియు మీరు ఎక్కడికి వెళ్లాలనుకుంటున్నారో వారు నేర్చుకుంటారు.

కాబట్టి మీరు ఫోన్‌ను ఎంచుకున్నా లేదా ఇమెయిల్ పంపినా, మీ తదుపరి గొప్ప ఉద్యోగానికి మిమ్మల్ని నడిపించే వ్యక్తులను చేరుకోండి.